BAB I LEMBAGA PENDIDIKAN ISLAM A. Jenis-Jenis Lembaga Pendidikan Islam B. Prinsip-Prinsip Lembaga Pendidikan Islam C. Tanggung Jawab Lembaga Pendidikan Islam D. Pendidikan di Mesjid atau Surau. E. Pendidikan di Pondok Pesantren. F. Pendidikan di Madrasah G. Tantangan Lembaga Pendidikan Islam BAB II PELAYANAN MUTU PENDIDIKAN ISLAM A. Pengertian Kualitas Pelayanan. B. Karaktersitik …
BAB I PENGANTAR MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA A. Pendahuluan B. Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia. C. Sejarah Perkembangan Manajemen Sumber Daya Manusia D. Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia E. Tujuan Manajemen Sumber Daya Manusia F. Pendekatan Manajemen Sumber Daya Manusia.. G. Proses Tahapan Manajemen Sumber Daya Manusia H. Fungsi Operasional Manajemen Sumber Daya Manusia …
BAB 1 PENGANTAR MANAJEMEN RISIKO A. Pengertian Risiko B. Klasifikasi Risiko C. Manajemen Risiko D. Kerangka Kerja Manajemen Risiko E. Proses Manajemen Risiko berbasis ISO 31000 BAB II RISIKO KREDIT A. Risiko B. Kredit C. Risiko Kredit D. Metode Pengelolaan Risiko Kredit E. Upaya Pengelolaan Risiko Kr…
BAB I PENGANTAR AKUNTANSI MANAJEMEN A. Pengertian Akuntansi dan Beberapa Bidangnya C. Manajemen D. Hasil Akuntansi Manajemen E. Peran Akuntansi Manajemen Dalam Perusahaan BAB II PERILAKU BIAYA A. Perilaku Biaya dan Manajemen B. Biaya Tetap C. Biaya Variabel D. Biaya Semi variabel E.…
BAB I KONSEP DASAR MANAJEMEN PESERTA DIDIK A. Pengertian Manajemen B. Pengertian Peserta Didik C. Pengertian Manajemen Peserta Didik D. Dasar-dasar Manajemen Peserta Didik E. Tujuan Manajemen Peserta Didik F. Peranan Manajemen Peserta Didik G. Prinsip-prinsip Manajemen Peserta Didik H. Pendekata…
Bab 1 Pendahuluan A. Pentingnya Manajemen B. Manajemen Sumber Daya Manusia Bab 2 Perencanaan Sumber Daya Manusia (SDM) A. Pengertian Perencanaan Sumber Daya Manusia B. Perencanaan Sumber Daya Manusia C. Pengadaan Tenaga Kerja dan Analisis Jabatan atau Pekerjaan D. Menentukan Kualifikasi dan Kuantitas Tenaga Kerja E. Teknik Peramalan sebagai Instrumen Perencanaan F. Berbagai …
BAB 1 PENDAHULUAN A. Pengertian Arsip B. Arti Penting Arsip C. Asas Dalam Kearsipan D. Jenis-Jenis Arsip. BAB 2 SISTEM KEARSIPAN DAN PENGORGANISASIAN ARSIP A. Pentingnya Sistem Kearsipan Yang Baik B. Pengorganisasian Arsip. BAB 3 PROSEDUR KEARSIPAN A. Prosedur Pencatatan Dan Pendistribusian B. Prosedur Penyimpanan BAB 4 MENGINDEKS A. Peraturan Mengindeks B. Penunjuk Silang (C…
BAB 1:PENDAHLUAN ...1 BAB 2:PERAN MSDM DALAM ORGANISASI ...19 BAB 3:PERENCANAAN SDM ...33 BAB 4:REKRUTMEN DAN SELEKSI ...4 BAB 5:PENGEMBANGAN SDM ...61 BAB 6:KEPUASAN KERJA ...73 BAB 7:DISIPLIM ...85 BAB 8:PRODUKTIVITAS KERJA ...99
BAB 1 SEJARAH, URGENSI, TANTANGAN, DAN PERANAN MSDM A. Sekilas Sejarah Perkembangan MSDM B. Urgensi MSDM C. Tantangan MSDM D. Peranan SDM BAB 2 PENGERTIAN, TUJUAN, FUNGSI, PROSES, DAM RUANG LINGKUP MSDM A. Pengertian MSDM B. Tujuan MSDM C. Fungsi MSDM D. Proses MSDM E. Ruang Lingkup MSDM BAB 3 PERENCANAAN SUM…
I ADMINISITASI MANAJEM ORGANISASI A. Pengertian Administrasi B. Pengertian Manajemen C. Proses Manajemen D. Tingkat/Level Manajemen E. Pengertian Organisasi F. Hubungan Manajemen, Administrasi, dan Organisasi G. Tingkat Manajer dan Keterampilan Manajer II PERENCANAAN (PLANNING) A. Pengertian Perencanaan (Planning) B. Proses Perencanaan C. Hubungan Pe…